«No contratamos a quien trabaja por dinero, sino quien trabaja por amor»   Marina Garcia Sanchez –

Selección de Personal

Selección de Personal

¿Buscas incorporar nuevos talentos a tu negocio? En rech.go encontramos y captamos a los profesionales más cualificados e idóneos para tu empresa.

Estamos especializados en selección de perfiles de cualificación baja, media y alta. Con nuestra estrategia para la búsqueda de talento incorporarás a tu equipo al candidato o candidata ideal.

Juntos crearemos el perfil que más se ajuste a tus necesidades y rech.go se encargará del resto.

Recogida de información y creación del perfil

Para captar al mejor talento necesitamos conocer tus necesidades. Juntos detectaremos y diseñaremos el perfil idóneo para tu empresa.

¡Reclutamiento!

Gestionamos los cv entrantes de los distintos canales que hemos utilizado para la selección de personal, realizamos la criba curricular correspondiente y citamos a los potenciales candidatos o candidatas para las siguientes fases.

Redacción y publicación de la oferta

Redactamos e insertamos en distintos canales la oferta de empleo. Analizaremos qué canales son los más efectivos para captar el talento que buscas.

¡Reclutamiento!

Gestionamos los cv entrantes, realizamos la criba curricular correspondiente y citamos al potencial candidato o candidata para la siguiente prueba.

Redacción y publicación de la oferta

Redactamos e insertamos en distintos canales la oferta de empleo. Analizaremos qué canales son los más efectivos para captar el talento que buscas.

Entrevistas personales

Conocemos al potencial candidato o candidata mediante una batería de preguntas y una o varias entrevistas por competencias. Según el perfil, realizaremos una serie de pruebas psicométricas  que refuercen la captación del talento ideal.

Selección del candidato idóneo

Después de numerosas entrevistas, pruebas… Cerramos el reclutamiento del talento realizando una cuidadosa selección del candidato o candidata ideal.

Selección del candidato idóneo

Después de numerosas entrevistas, pruebas… Cerramos el reclutamiento del talento realizando una cuidadosa selección del candidato o candidata ideal.

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